加盟合同续约问题

针对您提出的问题，如果加盟合同到期后双方未续签，但双方以实际行动继续履行原合同义务，这在法律上可能构成不定期合同关系。根据《民法典》第一百四十三条的规定，民事法律行为有效的条件包括行为人具有相应的民事行为能力、意思表示真实，不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。在此情况下，虽然未续签合同，但双方的实际履行行为表明了对原合同条款的认可与延续，因此原合同的相关条款仍然对双方具有约束力，但双方均有权随时终止这种不定期合同关系，但需提前通知对方。法律依据为《民法典》第四百六十九条关于合同订立形式的规定，以及第五百一十条关于合同内容约定不明的处理原则。
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从法律角度，确保加盟合同续约的合法性和有效性，需注意以下几点：一是双方应就续约事宜达成一致意见，并签署书面续约协议；二是续约协议应明确续约期限、权利义务、费用调整等关键条款；三是确保续约协议不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗；四是建议在专业律师的指导下进行续约谈判和协议签署，以确保合同的合法性和有效性。
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如果加盟合同中明确规定了自动续约条款，双方通常无需再次确认续约。具体操作如下：一是检查自动续约条款的具体内容，包括续约条件、续约期限等；二是确保在自动续约前，双方均无异议且满足续约条件；三是若自动续约条款涉及费用调整等，需提前通知对方并确认相关事宜。若合同条款清晰且双方无异议，则合同将按约定自动续约。